質問
私は5月30日午後10時から6ヶ月間の就労を受け入れるべきですか？
回答1
遅刻が頻繁になるとあなたは仕事を失うでしょう。 一時的であっても。 従業員は予定どおりに働くことが期待されます。
回答2
あなたは遅刻することはできません
回答３
一時的なサービスのために働くとき、彼らはあなたが時間通りに来ることを期待し、あなたが1回または2回以上遅れている場合、あなたの割り当てを終了します。 フルタイムの仕事が来ると確信しているなら、これについて常勤のサービスに相談してください。 おそらく彼らはあなたの時間を6 – 10に変えることができます。
回答4
素晴らしい先見性。 インタビュアーに将来対応できるかどうかを尋ねるのは素晴らしい質問です。 あなたが尋ねない限り、あなたは確かに分からないでしょう。