■アルバイト
アルバイト（ドイツ語: Arbeit に由来する外来語）は、期間の定めのある労働契約（有期労働契約）に基づき雇用される従業員を指す日本における俗称
主婦は「パート」、学生は「アルバイト」と思われがちですが、これは企業が便宜的に使い分けている呼び名であり、両者に法律上の違いはありません。
「アルバイト（バイト）」「パート」の労働者割合は27.0％に達しており、企業にとっても大きな戦力になっている
■このようなアルバイト（パート）に革命をもたらすシステムが！それが「タイミー」だ
空いた時間にすぐ働けるワークシェアサービス「タイミー」
「今すぐ働けて、今すぐお金がもらえる」をキャッチフレーズに、求人側と働きたい人をタイムリーにマッチングさせるアプリ「Taimee」
「この時間だけ働きたい」という働き手は時間や場所、業務スキルなどを投稿し、企業や雇用主は時間や時給などの労働条件を提示する
■応募や面接、履歴書の作成など面倒な手間を必要としない
面接・履歴書さえ必要ない。働きたい時間を入力するだけで、希望の時間帯に働ける仕事がすぐに見つかる。もちろん即日の勤務も可能
メインの働き手は大学生で2年生と3年生で、飲食店でのホールや接客が全体の8割、事務作業、イベント運営スタッフが2割程度で仕事がシェアされている
■始まってから約半年を迎える初々しいサービスだ
タイミーは2019年1月10日でリリース5ヶ月を迎えます。リリースから累計導入店数400店舗を突破
タイミーは、TechCrunch Tokyo 2018のスタートアップバトルのファイナリストでもある。
昨年8月に設立されたタイミーは、社長で立教大学3年の小川嶺（りょう）さんを中心に設立。
■この度、3億円の資金を調達して「業務拡大」に挑む
サイバーエージェント、エン・ジャパン、オリエントコーポレーション、セブン銀行、西武しんきんキャピタル、名称非公開の上場会社ならびに個人投資家2名から3億円を調達
サイバーエージェント藤田晋社長は、「タイミーは若者の働くインフラになる可能性を秘めて」いると出資の意図を語る
オリコは、タイミーの事業成長性や同社とのシナジー効果を期待しており、ワークシェアリングアプリ「Taimee」を利用するユーザーへの金融サービスの提供や、協業に向けたさまざまな検討をタイミーと共に進めていく
■企業と働き手にとって使いやすい機能を実装
働くまでの負担と採用負担の両方の軽減が実現された、働き手・雇い手の双方が簡単に利用できるサービス
もう一つの特徴は、掲載料は無料で、成果報酬30％であるという点です。
単純明快です。
ワーカーが職場に来ないなどドタキャン防止として、双方レビュー評価を導入するほか、独自の「助け合い機能」として、企業・店舗が希望する時間帯に仕事を求めていた他のワーカーに通知する機能も
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