リモートソフトウェア開発者の7つの健全な習慣

年々、企業は遠隔の仕事にやさしくなってきています。生産性技術の急速な普及により、場所ではなく才能に基づいて従業員を雇用する能力は、才能を競う企業のゲームチェンジャーです。

遠隔作業の利点は何世代にもわたっているが、最近の研究は、伝統的なオフィス配置におけるこの変化に何千年もの人々がどのように反応しているかに焦点を当てている。デロイトによるとほぼ8,000千年の調査遠隔の職場は、これらの労働者を維持するのに役立つ特権です。「最も柔軟性のない職場環境」を持つ企業では、千年の従業員の45％が2年以内に退職する予定です。逆に、最も柔軟性のない企業では5年以上滞在することを計画している千年の労働者のうち、33％

しかし、注意！遠隔地の従業員の傾向は、ゆっくりと静かにインターネットに移ります。従業員ハンドブックのすべての手紙と職務説明に従うことができ、あなたのマネージャーがあなたの受信トレイに到達したときだけ、目に見えないものから救助されます。魅力的で目に見えていることは、あなた次第です。方法は次のとおりです。

あなたがすべてを知らないと受け入れる

あなたが物理的に孤立しているとき、あなたは斧とスタックオーバーフローだけを備えた森から農家を刈り取るために残された先駆者のように、プログラマ対宇宙のように感じることができます。最初から製品がチームの取り組みであることを受け入れ、今すぐ、また何度もヘルプを求めてください。ベテランコーダーの蓄積された経験さえも、おそらくチームの分散経験よりも少ないでしょう。

2.これらの質問を早期に、頻繁に、一般に公開する

コードベースの面倒な部分にぶら下がって、同僚にヘルプIRLを依頼すれば、Earshotの誰かが迅速な修正を行うことができます。 DMや電子メールでは周囲の知識は不可能です。あなたの質問を公開し続けると、予期せぬ場所から助けを得ることができます。共有スペースでの質問、チームコール、ビデオでの質問にも恥ずかしがりやしないでください。公開された回答では、次の人が同じバグに遭遇するのを防ぐことができます。

3.ショーと告げる

あなたは昼食以上にAPIデザインについての良い記事を読んだことがありますか？あなたは最近良いスクリーンキャストを見たことがありますか？リンクを共有し、要約を書いてください。エンジニアリングチームの最も活発な議論の一部は、貼り付けられたリンクによって促されます。

4.遠隔からインスピレーションを得てください

あなたのリモートワークスペースは、時間と空間で同僚から束縛されません。見るあなたは同じベージュの会議室にいませんが、あなたの境界を広げてインスピレーションのために世界に飛び出すと、あなたは 感じる あなたがテーブルの長い列からどのくらい離れているか。あなたのラップトップをあなたのスペースの周りに動かすあなたの足が眠るまで、5分間愚かな場所に座ってください。あなたが文章を書いている間に点滅するカーソルを見つめるのではなく、あなたの靴を投げて、私がやったようにブロックを一度走り回ってください。誰もが勤務の問題を整理するためにインスピレーションと多様性を必要としますが、リモコンはさまざまな方法で周囲を変えることができます。ブレーンストーミングのテクニックが見つかったら、チーム全体に報告してください。

5.低圧アドホックスクリーンキャストの文化を育む

問題を解決する最も簡単な方法は、誰かがコードをインタラクティブに歩くことです。テレビ会議は技術的にはまだまだ問題がありますが、ほとんどのツールは画面共有を本当にうまく処理します。あなたのチームメイトが「このコンポーネントを本当に素早く表示できますか？」と尋ねるのは大丈夫です。ミーティングの招待状は必要ありません。ちょっと待ってみてください。これらのミニハングアウトを可能な限り無用にして、オープンプランのオフィスのいくつかのメリットの1つを取り戻すことができます。

6.ステータス更新を頻繁に行う

それは簡単ですし、魅力的なことですが、課題があるのを待って、完了するまで1週間静かにしてください。オフィスでは、あなたの同僚はあなたが忙しかったことを知っているでしょうが、あなたがスラックやギタバブや電話で黙っているならば、あなたは立ち往生しているのか、別のプロジェクトで働いているのか、歩いて戻って来なかった。いくつかの心配を保存します。それが「まだこのPRに取り組んでいて、タイムラインが同じに見えても」、短い毎日の更新をお願いします。

7.身体言語とジェスチャーの等価物を見つける

「私は集中しようとしています」「これは本当にうまくいっています！」「私は介入すればいいのですか？」あなたが自宅にいるとき、これらの同じ雰囲気をラップトップ画面に投影するとあなたの同僚に奇妙な信号を送信しているように感じることができます。あなたはほとんどの時間だけアバターであることを忘れないでください。微妙なマイクロアップデートを提供するのは難しいかもしれませんが、ここでの絵文字の反応とそこでの短いステータスのpingは遠くに行くことができます。彼らはWiFiであなたの心を読むことができません。（なお。）

とりわけ、あなたの仕事が単なるコードではないすべてのAPIとアルゴリズムの中で、忘れないでください。機能は、特定の問題を解決するために人間によって要求されます。バグは悪いコードの結果であることがありますが、ミスマッチな期待や不適切なメンタルモデルによって引き起こされることがよくあります。ビジネスロジックは、まあ、ビジネスによって決まります。あなたの課題トラッカーにあるすべてのカードの背後に人がいることを理解すると、IDEの背後に出て、それらの人たちと直接仕事をする必要があることがわかります。あなたの職場がピクセルで測定されていても、人そこで。

Drew Bellはデジタルプロダクトスタジオのエンジニアです ポストライト 。ポストライトはニューヨークに本社を置き、ドリューはミズーリ州セントルイスを拠点としています。